企業倫理
遵法意識と企業倫理を高め、信頼される経営を行います。
産業廃棄物関連の事業は行政の許認可に基づく事業であり、「遵法」意識と行動は極めて重要な規範です。アサヒホールディングスグループでは、企業活動の基本として『アサヒウェイ』を定めており、役員・社員の倫理意識の向上に努めています。また、コンプライアンスの規程・マニュアルを整備するとともに、社員教育や相互コミュニケーションの場で常に遵法意識を浸透させるための取り組みを行っております。
さらに、内部監査室による調査・監査を実施するとともに、ホットラインを設けて実態を把握することで、問題点の把握と解決に努めています。
アサヒホールディングスグループの十則（『アサヒウェイ』より抜粋）
第一則 わたしたちは、関係するすべての法令や規範に反する行為をしません。
第二則 わたしたちは、社会通念や自らの良心に反する判断や行動をしません。
第三則 わたしたちは、年齢・性別・国籍や職位にもとづく差別を行いません。
第四則 わたしたちは、会社や仕事に関連する場で許可なく政治活動や宗教活動を行いません。
第五則 わたしたちは、すべてのお客様に対し不誠実で不適切な応対やサービスを行いません。
第六則 わたしたちは、すべての取引において公平な競争や最適なお取引先の選定を妨げる行為をしません。
第七則 わたしたちは、業務上で知り得た社員やお取引先の情報、外部に公表されていない技術・財務・人事等の情報を洩らしません。また内部機密情報にもとづいた株式等の金融商品の売買を行いません。
第八則 わたしたちは、個人的利益に繋がる食事、接待や贈答を行わないし、受けることもありません。
第九則 わたしたちは、仕事でのすべての行為は全体最適のためと理解し、所属する集団や個人への利益を優先した行動や言動をしません。
第十則 わたしたちは、現場・現物・現実を徹底的に理解し、小さな事でも見逃しません。
アサヒホールディングスグループ各社の経営トップは、本則に反する事態が発生した時は自ら問題解決にあたり原因究明と再発防止に努めると同時に、自らを含めた厳正な処分を行います。
また、当社グループは、反社会的な活動や勢力とは一切の関係を持たず、いかなる取引も行いません。
コンフリクトメタル（紛争鉱物）の取り扱いに関する基本方針
（アサヒプリテックのサイトへ）
